+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Депортация из кореи как это происходит 2020 год

Шымкентцы придумали способ обойти миграционный закон Южной Кореи.

В ЮКО местный житель поставил на поток оказание услуг тем, кто был депортирован из Южной Кореи, но хотел бы опять ехать туда работать.

При этом его самого трижды выпроваживали из этой страны, но трижды он возвращался в Страну утренней свежести снова. Как выяснилось в ходе следствия, 34-летний житель Шымкента Хасан Атажанов с 2000 по 2008 год трижды ездил на заработки в Южную Корею, и трижды его оттуда депортировали за нарушения визового режима и сроков пребывания. А так как депортированному из этой страны повторный въезд туда разрешается не ранее чем через пять лет, он придумал простой, но гениальный план: менять фамилию, имя и отчество. Был он Хасаном Атажановым, потом стал Хаятом Бахтияровым, затем Азизом Иристаевым, а в последний раз он взял «родные» фамилию и имя. При этом два раза все делалось законно, так как в Казахстане законодательством не предусмотрены количественные ограничения при смене анкетных данных. Только в последний раз он вступил в сговор с неустановленным следствием лицом, которое организовало через начальника отдела загса управления юстиции Сайрамского района Бибизуру Сейтказинову незаконную выдачу свидетельства о смене его анкетных данных с Азиза Иристаева на Хасана Атажанова.

В апреле 2009 года к Атажанову обратилась его соседка с просьбой помочь открыть рабочие визы и отправить в Южную Корею двух ее знакомых — Марину и Василия (имена изменены. — Авт.), которые были оттуда депортированы. Атажанов согласился, но за свою помощь попросил по четыре тысячи долларов. И вскоре получил деньги. Через несколько дней после передачи денег Василий привел своего знакомого — Виктора, который также был депортирован из Южной Кореи, но хотел опять туда поехать. Виктору Атажанов заявил, что для открытия ему визы он должен сменить паспорт и принять фамилию своей матери, которая являлась этнической кореянкой. При этом заверил, что для начала достаточно передать ему 700 долларов, а в общем оформление его визы будет стоить примерно 2000 долларов. В общей сложности Атажанов получил от четырех человек свыше 2,7 млн тенге.

Для создания видимости оформления документов Атажанов через свою знакомую вышел на начальницу Сайрамского отдела загса. И та, невзирая на то, что некоторые из этих людей проживают вне области или в других районах, подделывала их подписи и выдавала свидетельства о смене фамилий и заключении брака.

— Необходимо отметить, что уголовное дело по фактам подделки загранпаспортов было возбуждено еще в мае 2010 года следователем ДВД ЮКО, — рассказывает начальник управления спецпрокуроров прокуратуры ЮКО Абуталип Мустафаев. — Между тем следователем по делу была допущена волокита, в течение семи месяцев расследования не были приняты меры к установлению виновных лиц. После принятия дела к своему производству спецпрокурорами были выявлены многочисленные факты подделки паспортов граждан Казахстана, в связи с чем было возбуждено дополнительно пять уголовных дел в отношении Сейтказиновой и Атажанова.

Енбекшинский районный суд Шымкента приговорил Хасана Атажанова по статье «Мошенничество» к семи годам лишения свободы с конфискацией имущества и дал ему срок до 18 апреля, чтобы он мог добровольно вернуть все полученные от потерпевших деньги. Бибизура Сейтказинова осуждена по статьям «Служебный подлог» и «Злоупотребление должностными полномочиями» к четырем годам лишения свободы условно, с испытательным сроком 1 год.

В Южной Корее началась глобальная «зачистка» нелегалов из-за Зимних Игр

И все же жителям Бурятии удается вносить свою лепту в «олимпийскую» стройку

Житель Бурятии, убегая от корейской полиции, оказался на больничной койке

Иван раздробил челюсть и сломал себе зубы. Теперь он должен медикам около 400 тысяч рублей

В феврале 2018 года в Корее пройдут Зимние Олимпийские Игры. В связи с таким большим событием, власти страны заблаговременно начали «зачистку» незаконно находящихся на территории страны. Так, по некоторым сообщениям, попасть в Корею стало гораздо сложнее. Подозрительных туристов разворачивают еще на въезде в страну.

«Из-за Олимпиады сейчас очень активные чистки. И на границе агенты более настороженные из-за этого. Ведь лучше сразу не пустить, чем потом бегать по стране нелегалов искать», «Готовятся к Играм, поэтому абсолютное большинство гастарбайтеров не пустят в страну в целях антитеррористической безопасности», «Скоро приезжаю, заезд второй, планирую остаться здесь на n-ое количество времени, многие отговаривают, говорят, что перед олимпиадой чистки идут, что работы зимой не будет и т.д. Хотя народ едет и едет туда», — пишут наши земляки.

Многие, во избежание депортации, предпочли «залечь на дно».

«Уехала на глухой остров. Считаю, что после Олимпиады можно высовывать нос», «Скажу так, можете остаться нелегально, но желательно нос не высовывать лишний раз на улицу и куда-нибудь подальше в деревню, где поменьше народа…» — советуют нелегалы друг другу.

Несмотря на подобные меры предосторожности, часть гастарбайтеров уже депортировали.

Это интересно:  Депортация калмыцкого народа кратко 2020 год

Однако, в стране хоть и проводится «зачистка», рабочие руки нужны и на олимпийской стройке. Так, в одной из групп в «Вконтакте», объединяющей нелегалов из Бурятии, один из пользователей пишет: «Не думал, что внесу свой вклад в Олимпиаду. Кварталовский парень в Южной Корее строит дома, в которых, возможно, будут жить олимпийские спортсмены, за которых будет болеть весь мир. Жизнь странная штука».

Работа в клубах Южной Кореи: депортация – как ее избежать и насколько это страшно?

В любой стране, на любом контракте с любым из клубов, если вы находитесь в стране не по рабочей визе, а для работы в стране, согласно закона обязательно требуется ее оформление, есть риск депортации. Он может быть маленьким или большим – в зависимости от страны и клуба – но он всегда есть. И Южная Корея тому не исключение – если кто-то говорит вам другое – отнеситесь к этому с крайней осторожностью, так как это не будет правдой.

ЧТО ПРЕДСТАВЛЯЕТ СОБОЙ ДЕПОРТАЦИЯ В ЮЖНОЙ КОРЕЕ?

Это когда в ходе миграционных проверок по, в данном случае, караоке барам Южной Кореи полиция находит и забирает в участок всех, кто работает без рабочей визы. После чего проводится расследование, которое может длиться от нескольких дней до нескольких недель. Девушки, конечно же, все это время находятся в тюрьме. После завершения процедуры девушки высылаются из страны, с запретом на въезд в Южную Корею на срок от 1 до 5 лет. Процедура депортации не угрожает жизни и здоровью, но при этом весьма мало приятнога.

В КАКИХ СЛУЧАЯХ РИСК ДЕПОРТАЦИИ ВЫСОК?

Больше всего риску депортации подвержены работники заведений типа «D», «В» и «C» – эти клубы и бары, в своем большинстве могут иметь проблемы с документами, и всегда находятся на контроле у полиции, поэтому проверки там регулярны. Поэтому лучше не заключать контрактов и не работать с этими заведениями. Любое нормальное агентство вам предложит подборку хороших клубов типа «А», в которых риск проверок и депортации минимален (но при этом он всегда будет оставаться, кто бы вам что не говорил). О том, что собой представляют клубы типа «С», «В», «С» и «D» мы уже писали в других наших статьях.

Процент депортации в клубах Кореи, по сравнению с той же Турцией крайне невысок – в этом плане работать в клубах Кореи по туристической визе безопасней чем в Турции.

КАК ИЗБЕЖАТЬ ДЕПОРТАЦИИ, ПРИ РАБОТЕ В КЛУБАХ?

1й вариант. Он самый правильный и самый дорогой, по приезду (после того как посмотрели клуб, поработали и поняли что вам это подходит) оформить визу позволяющую легально долгосрочной пребывать и работать в Южное Корее. Также такую визу можно, хотя и более сложно, оформить до вылета. К сожалению этот вариант мало кому подходит, так как весьма дорогостоящий – но он единственный дающий 100% гарантию.

2й вариант: Работать только в клубах (караоке барах) типа «А» и ни в каких других, и только через хорошее агентство, которое дает достоверную информацию и отвечает за своих артистов. Это самый оптимальный вариант, но он не дает 100% гарантии, так как ни одно агентство, не сможет вам гарантировать того, что оно имеет возможность повлиять на законы страны, или людей, которые следят за их исполнением. Но хорошее агентство может предупредить артиста, о том что и как в стране и клубе на самом деле, и он сможет принять осознанное решение, и избежать неприятных сюрпризов. А работа в клубах типа «А» гарантирует малую вероятность проверок.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ, ЧТОБЫ УМЕНЬШИТЬ ВЕРОЯТНОСТЬ ДЕПОРТА:

  1. Работать только с агентствами, которые оказывают качественные услуги и дают достоверную информацию.
  2. Работать исключительно в клубах типа «А».
  3. Не нарушать законодательство и общественный порядок и правила поведения в Южной Корее.
  4. Не нарушать правила клуба и правила общения с гостями клуба.
  5. Не заниматься в Корее деятельностью, которая не прописана в условиях работы в клубе, а самое главное не заниматься проституцией, не торговать, не принимать, не распространять наркотики, не затевать и не поддерживать драк.
  6. Слушать рекомендации руководства заведения по данному вопросу.

700 гастарбайтеров из Приморья не пустили в Республику Корея с начала 2017 года

По данным пограничников, в 2017 году более 700 человек, отправившихся из Приморья на заработки в Южную Корею, были вынуждены вернуться в Россию из-за отказа миграционных властей этой страны во въезде. При этом все расходы по депортации несет новоиспеченный нелегал. Несмотря на это, нелегальные заработки в соседней стране по-прежнему привлекают многих жителей Владивостока и других городов России.

Это интересно:  Депортация туристов из китая 2020 год

Работа на стройке и сбор морской капусты, услуги хостес и официантов, работа в полях на уборке урожая: на предложения поработать в Южной Корее ежедневно откликаются жители со всего Дальнего Востока и других регионов России. Вместе с тем в представительство МИД во Владивостоке, Роспотребнадзор, различные ведомства краевой администрации и даже к президенту РФ часто обращаются те, кто каким-то образом пострадал в результате подобной деятельности.

За быстрыми деньгами

Александру 25 лет и сейчас он партнер в одной из фирм города, которая занимается поставками автозапчастей. Первоначальный капитал для открытия бизнеса помогла накопить работа в Южной Корее.

«Добирались на пароме. Трудоустройство взяла на себя фирма-посредник. Мы изначально ехали как разнорабочие, то есть трудоустраивались через так называемую «биржу». Каждое утро ты приходишь в офис и выбираешь из предложенных вакансий. Работали грузчиками в холодильниках и на стройке. Постепенно выработалась специализация и на нас сформировался спрос. В Корее достаточно высоко ценят тех, кто проявляет усердие, сообразителен и не ленится. Начальники строительных бригад заинтересованы в постоянном составе рабочих и наступает момент, когда ты уже не выбираешь работу, потому что работодатель выбрал тебя», – рассказал Александр.

Многие агентские фирмы, которые выступают посредниками при вербовке рабочих, сознательно поощряют уверенность, что работа в Корее – это возможность получить легкие деньги, комфортно пожив за границей. У Александра на этот счет другое мнение.

«Из своего опыта скажу, что погоня за легкими деньгами – плохой стимул для работы. Культура труда в Азии отличается от нашей. Все очень четко расписано и регламентировано. За тем, как и сколько ты работаешь, всегда следит начальник, перекуры – по расписанию, тем, кто отлынивает, просто меньше заплатят в конце смены. У нас на стройке было так. При этом если дают дополнительную работу, сверх рабочего времени – это оплачивается дополнительно и по повышенному тарифу».

Всем кто отправляется в Корею, нужно иметь в виду, что условия, в которых живут мигранты, приехавшие на заработки, очень специфические и их в последнюю очередь можно назвать комфортными.

На вопрос о южнокорейской рабочей визе Александр отвечает не колеблясь. Он с самого начала понимал, что нарушает миграционное законодательство и очень важно не попасться.

Нелегал по собственной вине

Удача сопутствовала Александру, и он не попался. Но так везет не всем. Нелегального трудового мигранта подстерегают многие трудности, и его положение в чужой стране в случае наступления нештатной ситуации может оказаться крайне незавидным. Вот один из примеров.
Лариса Филипповна живет в Лесозаводске. Прошлой осенью ее сын, по совпадению тоже Александр, решил отправиться на заработки в Южную Корею, для чего воспользовался услугами одной из фирм во Владивостоке. Через несколько дней он позвонил матери и сказал, что его удерживают в южнокорейской больнице. Сообщить название лечебного учреждения и даже город Александр не смог. Зато прислал фотографию счета за медицинские услуги на корейском языке на сумму более 7 тысяч долларов США, который необходимо было оплатить, чтобы покинуть медучреждение. Доходы пенсионерки сделать это не позволяли, и Лариса Филипповна обратилась в фирму, которая отправляла Александра за границу.

И тут выяснилось, что контора-посредник в данном случае не несет ответственности, так как услуги не были оформлены как тур, а представляют собой набор отдельных услуг: покупка авиабилета в один конец, бронирование гостиницы, трансфер из аэропорта до места проживания. И на каждую услугу имеется отдельный договор и счет. А от медицинской страховки, по словам представителя фирмы, Александр отказался сам – чтобы сэкономить.

По словам заместителя начальника Пограничного управления ФСБ России по Приморскому краю Амира Амирова, в случае наступления ЧП представители турфирм-работодателей, которые обещали обеспечить «зеленый коридор» и решить все проблемы по пребыванию в стране, как правило, практически сразу исчезают, их номера телефонов оказываются недоступными.

Чтобы вызволить сына и вернуть его на родину, пенсионерка написала обращение губернатору Приморья и президенту РФ.

В возвращении блудного сына в Россию участвовали представители МИД РФ во Владивостоке и в Сеуле, администрация президента и администрация Приморского края. Пока в России государственные учреждения пытались выяснить, кто должен решить проблемы незадачливого соотечественника, медицинское учреждение Кореи простило случайному пациенту из России его долг и даже выделило сопровождающего до сеульского аэропорта, в котором он больше суток скитался, не владея иностранными языками. После того, как он обратил на себя внимание местной полиции, и короткого разбирательства с привлечением консульской службы РФ, Александр был выслан в Россию как нарушитель миграционного законодательства Республики Корея.

Хочешь работать – оформляй визу

Проблема Александра, как и многих других трудовых мигрантов из России, попавших в трудную ситуацию в Южной Корее, складывается из многих составляющих.

Это интересно:  Депортация таджиков из России 2020 2020 год

Во-первых, гражданин РФ нарушает миграционное законодательство Республики Корея. С 2013 года действует «Соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Корея о взаимной отмене визовых требований». Первый пункт статьи 2 данного документа гласит: «Граждане государства одной Стороны, являющиеся владельцами проездных документов и не имеющие намерения осуществлять трудовую деятельность, учиться в учебных заведениях или проживать на территории государства другой Стороны, освобождаются от требований получения виз для въезда, пребывания, выезда или следования транзитом через территорию государства другой Стороны. Срок каждого такого пребывания не может превышать шестьдесят (60) дней».

Соответственно, трудовая деятельность россиян в Республики Корея в обязательном порядке требует оформления соответствующей визы.

«Чтобы не допустить въезда в страну нелегалов, миграционные власти Южной Кореи стали более тщательно проверять в аэропортах документы прибывающих из России, избирательно проводить опрос, предлагая подтвердить заявленную цель прибытия, предоставить обратный билет, бронь гостиницы, контактные данные пригласивших лиц и организаций, а также сумму денег, достаточную для путешествия по стране в течение заявленного срока пребывания», – говорит Амиров.

Во-вторых, российское законодательство допускает выезд за пределы Российской Федерации без обязательного приобретения медицинской страховки. Многие граждане, не только трудовые мигранты, но и обычные туристы, зачастую экономят 5–10 тысяч рублей в надежде, что с ними ничего не случится.

В-третьих, в случае если незастрахованный гражданин РФ попадает в больницу за границей, закон РФ прямо указывает, что государство не несет за него ответственность и не отвечает по его обязательствам.

Как поработать легально?

Несмотря на все риски, трудности, а порой и трагедии, поток наших сограждан, решивших заработать за границей, не ослабевает. Южнокорейские власти отказывают россиянам во въезде все чаще, заподозрив намерения работать без специальной визы. Делают они это на основании статьи 8 уже упомянутого соглашения: «Компетентные органы государства одной Стороны сохраняют за собой право отказать во въезде или сократить срок пребывания на своей территории граждан государства другой Стороны, присутствие которых они сочтут нежелательным».

Чтобы не получить от ворот поворот и не покупать втридорога обратный билет, нужно либо иметь одну из долгосрочных южнокорейских виз, либо убедительно подтвердить, что вы турист и виза вам не нужна.

К слову, видов южнокорейских рабочих виз очень много и условия их получения зачастую серьезно отличаются. Можно выделить шесть разновидностей рабочих виз, которые выдаются для занятия конкретной деятельностью. Есть визы для представителей творческих профессий: музыкантов, художников; специальная виза существует для врачей и пилотов. Особая виза предусмотрена для инвесторов. Самая распространенная рабочая виза – E-7, которая выдается лицам, не относящимся к другим категориям. Представитель любой профессии может получить такую визу.

Кроме этого, существует стандартная туристическая виза, которая позволяет находиться в государстве на протяжении 90 дней подряд, но не позволяет осуществлять трудовую деятельность.

Стоимость получения визы варьируется от 90 до 120 долларов США.

Чтобы оформить рабочую визу, понадобится собрать множество документов и, самое главное, получить приглашение от работодателя. Без него легально работать в Республике Корея фактически не возможно. Кроме этого, потребуются копии документов, подтверждающих сведения о работодателе.

Все документы подаются в посольство или консульство Республики Корея в России. Срок оформления визы варьируется от 1 недели до 1 месяца.

Последним трендом недобросовестного посредничества в нелегальной трудовой миграции из Приморья в Республику Корея является заключение договора на оказание информационно-консультационных услуг. Согласно таким договорам, будущий гастарбайтер за 8–10 тысяч рублей получает консультацию по южнокорейскому миграционному законодательству, по поиску работы, и, самое главное, получает контактные данные агента, встречающего его в Корее и устраивающего его на работу. Исполнителем договора чаще всего является ООО или ИП, зарегистрированные на территории России.

Даже человеку, не знакомому с юридической практикой, должно быть ясно, что никакой ответственности за то, что происходит с заказчиком за границей, исполнитель не несет. То есть под видом оказания услуг исполнитель фактически продает заказчику контакты агента по трудоустройству в Корее. Это приводит к тому, что доказать факт неполного или некачественного оказания услуг фактически невозможно, так как услугой является простая консультация. А значит, и привлечь посредника к ответственности, обратившись в Роспотребнадзор или правоохранительные органы, не получится.

Статья написана по материалам сайтов: www.infpol.ru, foxjob.top, www.newsvl.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector